随着学校办学规模的不断扩大，加之职工人数聚增，为了更好地体现学校的凝聚力，切实做好了解人和关心人的工作，现拟定落实“五必访”“一关心”制度如下：
    一、“五个必访”的范围：
    1、教职工生病住院必访；
2、教职工婚丧大事必访；
3、教职工家庭发生重大困难必访；
    4、教职工家庭有矛盾纠纷必访；
    5、教职工家庭突发事件必访。
   
    二、“一关心”范围
     关心特岗教师、新教师以及优秀骨干教师的工作和生活。
三、工作标准：万无一失，一个不漏。
    四、区域划分：由各工会小组长上报，学校行政会同工会参与。
    五、工作要求：认真填写《“五必访”“一关心”人员登记表》。
    六、费用支出：
    1、对困难职工（学校研究决定的困难职工）、突发事件引起的困难，补助慰问金500元，慰问品100元内。工会支付；
2、生重病住院慰问，每次可购慰问品，限额100元内，由工会支付；
    3、婚事贺喜，礼品价值200元内，经费由工会支付；
    4、丧事购花圈、炮火，限额100元内，慰问金200元（限直系亲属）由工会支付。
 
印山民族小学工会
                                        2013年9月1日